Nouvelle échelle de Wechsler : WISC-V
Code Stage : TPC016
Nouveau
Tarifs
738 €
Nombre d'heures
18
Responsable
Katia Terriot, chargée de formation et de recherche
Public, conditions d’accès et prérequis
Psychologue ; conseiller d'orientation-psychologue ; psychologue praticien du bilan
Objectifs
- Permettre l’utilisation de l'échelle WISC V
- Actualiser les connaissances théoriques.
- Favoriser l’analyse et l’interprétation des protocoles.
- Envisager des pistes de remédiation.
- Introduire à une réflexion déontologique sur la pratique des tests.
Voir aussi les formations aux métiers de
Programme
- Passations croisées et cotation de protocole
- Les différentes théories de l’efficience intellectuelle, le modèle CHC (Cattell, Horn, Caroll)
- La nouvelle structure des échelles de Wechsler, les nouveaux subtests.
- Les différentes méthodes d’interprétation.
- Présentation d'études de cas.
- La phase de communication des résultats, le bilan écrit.
La première journée est essentiellement consacrée aux aspects théoriques de la mesure de l'intelligence, aux passations croisées, à la cotation, ainsi qu'à une réflexion sur les spécificités de la WISC V
La deuxième et la troisième journée sont consacrées à l’analyse des subtests, à l'apprentissage d'une méthodologie d'interprétation quantitative puis qualitative des résultats à partir d'études de cas
Contact
Contact administratif : Cnam Entreprises
Tél : 01 58 80 89 72
mail : entreprises@cnam.fr
Complément lieu
Cnam-Inetop, 41 rue Gay-Lussac, Paris 5e
Session(s)
du 24 avril 2017 au 26 avril 2017
du 28 juin 2017 au 30 juin 2017
Code Stage : TPC016
Nouveau
Tarifs
738 €
Nombre d'heures
18